Manuela Gaillard Stéphanie Melly
Responsable RH Assistante RH
Contact +41 (0)27 345 42 14 rrh@hautdecry.ch
Présentation
En tant que Service des ressources humaines du Foyer Haut-de-cry, nous proposons à nos collaborateurs des conditions d'engagement attractives, des prestations sociales de qualité et veillons au développement de nos collaborateurs en cherchant à valoriser leurs compétences individuelles et collectives.
Nous garantissons un cadre de travail favorable pour que chacune et chacun puisse développer ses compétences afin d'assurer au mieux leurs missions au sein de notre institution.
Nous employons actuellement 190 collaborateurs, 20 poolistes et proposons 19 places d'apprentissages dans 6 professions différentes, à savoir employé/e de commerce, assistant/e socio-éducatif/ve (ASE), assistant en soins et santé communautaire (ASSC), aide en soins et accompagnement (ASA) et CFC/AFP de cuisinier.
Les avantages d'une formation auprès du Foyer Haut-de-cry :
En cas d'intérêt pour réaliser un stage ou un apprentissage au sein du Foyer Haut-de-Cry, nous vous invitons à vous rendre sur la page "Offres d'emplois" à cliquer sur un des liens ci-dessous.
Postes vacants
Apprentissages
Avantages foyer.pdf
Santé et sécurité au travail
Nos services dans le domaine des ressources humaines